
إليك تصورًا شاملًا للهيكل التنظيمي لإدارات التدريب يمكن اعتماده أو تعديله بحسب حجم الجهة وأهدافها: 🏛 أولًا: الإدارة العليا للتدريب 🗂 الإدارات/الأقسام الرئيسة 1. إدارة التخطيط والتطوير 2. إدارة البرامج التدريبية 3. إدارة الكفاءات والمدربين 4. إدارة المتدربين وشؤونهم 5. إدارة الجودة وقياس الأثر 6....


















